Згідно з новими правилами Кабінету міністрів щодо оплати листків тимчасової непрацездатності (лікарняних — ред.) працівник зможе хворіти за державний рахунок не більше п’яти днів. Подальше перебування на лікарняному ліжку буде відбуватися вже за рахунок хворого У тому випадку якщо працівник прохворів п'ять робочих днів і надав відповідну довідку, оплату тимчасової непрацездатності йому виконує підприємство в обсягах, визначених стажем, шляхом вирахування цієї виплати з єдиного соціального внеску. До нього тепер входить, у тому числі, і страховий платіж з непрацездатності, повідомляє ZN,UA з посиланням на Коментарии. Але якщо людина буде хворіти хоча б на день довше і краще їй не стане, оплачувати більш тривалий термін лікарняного підприємствам заборонено — роботодавця можуть притягнути до кримінальної відповідальності. Відтепер це преференція територіальних підрозділів Пенсійного фонду України. Бухгалтери підприємств повинні надати до ПФ «прострочені» медичні бюлетені ... Читати далі »